Q&As: 

Como é o programa de estágio Futuros Possíveis? 

É um programa de estágio para pessoas estudantes cisgênero, transgênero ou não-bináries matriculadas em qualquer curso de graduação e que se autodeclaram negras, pardas ou indígenas, ou se declaram pessoas que estudaram em escolas públicas no ensino médio e/ou que tenham renda familiar declarada até 3 salários mínimos. As pessoas estagiárias serão conectadas com mentores que tenham experiência em uma de suas áreas prioritárias de desenvolvimento de carreira. Participantes terão a oportunidade de trabalhar diretamente com diplomatas e visitantes oficiais, e serão envolvidas na vida diplomática de um Consulado ou Embaixada. O programa será contínuo e todas as vagas serão publicadas à medida que surgirem as oportunidades nos vários times da missão britânica no Brasil na Embaixada em Brasília, ou nos Consulados em São Paulo, Rio de Janeiro, Belo Horizonte ou Recife. 

  

Como foi criado este programa de estágio e por que? 

O programa foi criado sob liderança de um grupo de funcionários e funcionárias locais dos comitês de Diversidade e Inclusão e Aliança Negra, além dos times de Recursos Humanos e Comunicação, com apoio da liderança sênior da Embaixada Britânica. O objetivo do programa é trabalhar a inclusão de pessoas menos representadas no mercado de trabalho em carreiras de liderança com oportunidades de desenvolvimento profissional em um ambiente multicultural e dinâmico. O programa inclui o treinamento nos temas de diversidade e inclusão para todas as pessoas que são gestoras e recrutadoras na organização. 

  

Por que devo me inscrever? 

É uma grande oportunidade de trabalho em uma missão diplomática, de desenvolvimento de carreira e de competências profissionais e interpessoais. A missão diplomática britânica tem diversos times com possíveis oportunidades nas áreas de comunicação, comércio internacional, desenvolvimento, política, inovação, clima e sustentabilidade, educação, finanças verdes, processos consulares, receptivo, facilities, TI, entre outros, atraindo talentos de todas as áreas. Toda a jornada do estágio foi cuidadosamente pensada para que as pessoas participantes tenham oportunidades de desenvolvimento de competências profissionais e interpessoais como liderança, comunicação em ambientes multiculturais, diplomacia, proatividade, criatividade, inovação, trabalho em equipe, etc. 

  

Preciso falar inglês fluente? A entrevista é em inglês? 

Não é preciso ter fluência no inglês para se candidatar. A entrevista, bem como todo o processo seletivo, serão conduzidos em português. Algumas vagas podem pedir conhecimentos básicos ou intermediários, a depender das atribuições e com vistas a apoiar no desenvolvimento rumo à fluência no idioma. Toda a jornada de experiência da pessoa estagiária foi pensada com esse objetivo.
 

E como vou me comunicar com os diplomatas britânicos? 

Durante o programa, as pessoas estagiárias terão acesso a mentorias e oportunidades para desenvolver sua fluência na língua, inclusive mentorias com diplomatas britânicos(as) que também estão aprendendo a falar português. A troca de conhecimento entre colegas na Embaixada e Consulados é uma das grandes oportunidades desse programa! 

  

Preciso apresentar experiência de trabalho anterior? 

Não, você não precisar ter tido nenhuma experiência de trabalho anterior. Durante a entrevista, pessoas candidatas são encorajadas a dar exemplos sobre suas competências interpessoais como proatividade, lidar com prazos, trabalhar em equipe, habilidades de comunicação ou organização, por exemplo. Estes exemplos podem ser relatados de experiências acadêmicas, de seus projetos pessoais, e experiências que já vivenciou. Dica: tenha esses exemplos em mente, se prepare e apresente suas respostas de forma objetiva durante a entrevista.  

  

Quanto tempo dura o estágio? 

A duração do estágio varia de acordo com sua previsão de graduação e será de, no máximo, dois anos, como preconiza a Lei do Estágio. Estudantes que participarem do programa terão oportunidades de participar em entrevistas para concorrer a vagas de trabalho efetivas na rede britânica, após completarem a graduação. 

 

Qual é valor da bolsa de estágio e quais benefícios?  

Estudantes que passarem no processo seletivo receberão bolsa estágio no valor de R$ 1697,70, auxílio transporte e terão acesso a oportunidades de desenvolvimento profissional, incluindo um processo de mentoria, oportunidades de desenvolvimento do inglês e participação em cursos e palestras do Programa de Desenvolvimento de Estagiários/as da Embaixada. 

 

Quantas horas semanais serão dedicadas ao estágio?  

São 30 horas semanais de forma coordenada com suas atividades acadêmicas. Seus horários poderão ser discutidos com a pessoa responsável pela sua jornada de estágio e com o RH. 

  

Preciso ir ao escritório?  

Sim, mas não todos os dias. É importante que você tenha experiência e contato com seus colegas para tirar o máximo de proveito dos aprendizados e oportunidades estando no seu posto de trabalho. No entanto, estamos trabalhando em sistema híbrido e há possibilidade de coordenar alguns dias de trabalho remoto, de acordo com as instruções e necessidades do seu time.  

  

Por que estão abrindo vagas afirmativas de estágio para pessoas negras, pardas e indígenas, ou com deficiência ou estudantes que frequentaram escolas públicas no ensino médio? 

Sabemos que o mercado de trabalho é muito desigual, especialmente para pessoas negras, pardas e indígenas, pessoas de escolas públicas ou com rendas familiares mais baixas no Brasil. O estágio é uma excelente porta de entrada de talentos na missão diplomática britânica que abre muitas portas para o desenvolvimento de carreiras de sucesso na rede britânica e fora. Muitos estudantes que começaram como estagiários da missão britânica se desenvolveram e tornaram-se chefes de setores estratégicos na rede. Nosso objetivo é que mais dessas lideranças sejam pessoas negras, pardas e indígenas, aumentando a representatividade desses grupos na organização, refletindo o perfil da maioria da população brasileira.  

 

Como o tema de diversidade é lidado na embaixada?  

Diversidade e inclusão são prioridades da missão britânica no Brasil. A Embaixadora Stephanie Al-Qaq e a Vice-Embaixadora Melanie Hopkins estão dedicadas a tornar a rede britânica cada vez mais diversa e representativa no quadro de funcionários e nos engajamentos externos. Implementamos diversas iniciativas voltadas para a inclusão de grupos menos representados como o programa LIFT de ensino e mentorias de inglês para pessoas negras e pardas; iniciativas de apoio aos direitos fundamentais das pessoas LGBTQIAPN+; programas que buscam a inclusão de gênero, raça e no empreendedorismo e acesso digital como UK-Brazil Tech Hub; Programa de Acesso Digital e Trade for Prosperity; na educação e aprendizado da língua inglesa como Skills for Prosperity; as bolsas de mestrado Chevening e para mulheres em áreas STEM (ciência, tecnologia, engenharias e matemática), entre outros. Internamente, temos os Comitês de Diversidade e Inclusão, Aliança Negra, Women's Association, e Mental Health que são liderados por funcionários locais e promovem várias atividades para apoiar a diversidade através de treinamentos, debates, iniciativas de recrutamento e retenção de talentos diversos, consultorias e parcerias externas. 

Como me candidato para outras vagas na Embaixadas? 

Todas as outras vagas de emprego na Embaixada em Brasília e nos Consulados seguem um processo padrão, igual em todas as embaixadas britânicas no mundo, que é conduzido em inglês. As vagas são disponibilizadas neste  site.